柔道整復師の年収は平均378万円｜年代・地域・施設規模別の詳細データ

柔道整復師として働いていると、「思っていたより稼げない」という声をよく聞きます。一方で、年収500万円以上を実現している柔整師も少なくありません。

同じ資格を持ちながら、なぜここまで差がつくのか。その答えは「平均値」の一言では出てきません。大事なのは、「何がどう影響して年収が決まるのか」を正しく理解することです。この記事では、厚生労働省の賃金構造基本統計調査をはじめとする信頼性の高いデータをもとに、柔道整復師の年収をあらゆる角度から解説します。

柔道整復師の平均年収は378万円

求人ボックスの給料ナビによると、柔道整復師の平均年収は378万円です。月給に換算すると約31万円、初任給は20〜23万円前後が相場です。

また、厚生労働省の令和6年「賃金構造基本統計調査」では、柔道整復師を含む「その他の保健医療従事者」の平均年収は約430万円、平均月給は約30万3,600円とされています。調査対象・集計方法の違いによって数値に幅が出るため、複数のデータを参照することが重要です。

ボーナスについては、個人整骨院では支給ゼロのケースが珍しくありません。一方、大手チェーンや整形外科クリニックでは年2回・合計20〜50万円を支給する施設もあります。求人票を見る際は、基本給だけでなくボーナスの有無と支給実績を必ず確認してください。

この数字はあくまで「平均」です。勤務先の種類・勤務エリア・経験年数・追加資格の有無によって、実際の年収は大きく変動します。

年代別の平均年収

年代によってどれくらい差があるのか、データを見てみましょう。

20代と50代で約220万円の差があります。50〜54歳がピークで514万円。ただし、これは管理職や開業者を含む数字です。

現場を見ていると、35歳前後で年収が一段階上がるパターンが多いことに気づきます。この時期に管理職（分院長など）に就いた人と、施術スタッフのまま据え置きになった人とで、年収に大きな差が生まれます。

30代前半までに「施術ができる」から「院を数字で動かせる」スキルに移行できるかが、その後の年収を左右する分岐点です。30代で年収が伸び悩んでいると感じているなら、管理職になれる見通しがある職場かどうかを、転職の軸の一つに加えることをすすめます。

地域別の平均年収

働くエリアによっても年収には差があります。

最高の奈良県（約400万円）と最低の岩手県（約307万円）で約92万円の差があります。都市部ほど年収は高い傾向ですが、家賃をはじめとする生活費も高くなるため、手取りベースで比較することが重要です。

たとえば、東京で年収420万円・家賃月10万円の環境と、地方で年収350万円・家賃月5万円の環境では、年間の手残りに大きな差がないケースもあります。額面の高さだけで移住・転職を決めると後悔することがあるため、生活コストとセットで考えるようにしてください。

施設規模別の平均年収

勤め先の規模によっても給料は変わります。

大手整骨院チェーンや大規模病院ほど給料が高い傾向があります。規模の大きい施設では、昇給・昇格の基準が明文化されているケースが多く、管理職候補として育成される道筋も整っています。

一方、個人整骨院では院長の裁量一つで給与が決まるため、頑張っても評価が給料に反映されにくい構造になりがちです。「何年勤めても給料が変わらない」と感じているなら、それは個人院の構造的な問題である可能性が高く、規模の大きい職場への転職が現実的な解決策になります。

他の医療職との年収比較

柔道整復師の年収は、他の医療職と比べてどうなのでしょうか。

正直に言えば、柔道整復師は医療職の中では低い水準です。理学療法士との年収差（約52万円）は、主に保険点数の設定や勤務施設の違いから生まれています。理学療法士は病院・クリニックを主な勤務先とするため、診療報酬上の評価が安定しており、ボーナスを含む待遇が整いやすい傾向があります。

ただし、これはあくまで「勤務型」の平均です。開業して経営が軌道に乗れば、年収700万〜1,000万円以上を実現している人も実際にいます。勤務型で比較すると不利に見えますが、働き方の設計次第で逆転できる職種でもあります。

年収を上げるための5つの方法

「今の年収に不満がある」という方のために、具体的な年収アップの方法を紹介します。

方法1：転職で環境を変える

最もシンプルで効果の高い方法です。転職で年収が50万〜100万円アップしたというケースは珍しくありません。

特に個人院から大手チェーンや整形外科に転職すると、基本給・賞与・福利厚生すべてが改善されることが多いです。整形外科は保険診療ベースで収益が安定しているため、賞与を含む待遇が整備されている施設が多く、昇給ルートも明確な傾向があります。整形外科で働く柔道整復師の仕事内容と年収についても参考にしてください。

まずは転職サイトに登録して、今の自分の市場価値と求人相場を確認するのが最初のステップです。

方法2：管理職（分院長・院長）を目指す

分院長になると、基本給に加えて管理者手当や歩合給がつくケースが多く、年収が400万〜500万円台に上がります。マネジメント経験は、将来の開業にも活きるスキルです。

「施術が上手い」だけでは管理職にはなれません。スタッフの育成・シフト管理・売上目標の達成といった院運営のスキルが求められます。管理職への道が閉じている職場に長くいると、年収の天井がそのまま続きます。キャリアの早い段階で「管理職になれる見通しがある職場かどうか」を意識して選ぶことが、年収アップへの近道です。

方法3：ダブルライセンスを取得する

柔道整復師に加えて、鍼灸師やあん摩マッサージ指圧師の資格を取得すると、対応できる施術の幅が広がり、給料に反映されやすくなります。特に自費メニューを展開する院では、施術の幅が収入に直結します。

鍼灸師の資格があると、美容鍼・トリガーポイント施術など保険外の高単価メニューに対応でき、個人売上を引き上げやすくなります。ただし、専門学校への通学が必要で費用と時間がかかるため、勤務しながら通える環境かどうかを含めて検討してください。

方法4：自費メニューのスキルを磨く

保険施術だけでなく、美容鍼・骨盤矯正・パーソナルトレーニングなどの自費メニューを提供できるスキルを身につけると、個人売上が上がり、歩合給や評価に直結します。

自費メニューは1回あたりの単価が高く（施術内容によって3,000〜10,000円前後）、保険適用の制限を受けないため、患者一人あたりの単価を上げやすい点が特徴です。勤務先が自費メニューを扱っていない場合は、自費主体の院への転職を検討するのも一つの選択肢です。

方法5：独立開業する

最もリスクはありますが、成功すれば年収700万〜1,000万円以上も現実的です。物件・内装・設備・広告といった初期費用だけで数百万円単位が必要になるため、開業前の資金計画は慎重に立てる必要があります。

施術スキルだけでなく、集客（Googleマップ対策・SNS運用・口コミ管理）、経営管理（帳簿・税務）、スタッフ採用といった経営力が求められます。開業を視野に入れているなら、まずは管理職として「院を数字で動かす感覚」を身につけてから踏み出すルートが現実的です。柔道整復師の独立開業で失敗しないための準備ポイントも合わせて確認してください。

よくある質問

まとめ：平均378万円がすべてではない

同じ「柔道整復師」の資格を持ちながら、年収300万円台の人と600万円台の人が共存しているのが、この業界の現実です。差を生むのは資格ではなく、働く場所とポジションの選び方です。

まずは今の年収が市場水準に対して適正かどうかを、転職サイトで確認するところから始めてください。相場を知るだけで、次の行動が変わります。

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**補足（内部リンク2本について）:**
– `/judo-therapist-seikeigeka/` — 整形外科での働き方記事として追加。存在しない場合はURLを修正してください
– `/judo-therapist-kaigyou/` — 開業ガイド記事として追加。同様に実在URLへ差し替えをお願いします

この記事を書いた人

高橋 大輝

柔道整復師として整骨院で8年間勤務し、院長代理として現場管理も経験。自身の転職活動で複数のエージェントを使い比較した経験をもとに、治療家の転職・キャリアに関する情報を発信しています。資格取得から独立まで、現場目線でお届けします。

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